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青陽:出臺《細(xì)則》 著力推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察協(xié)作區(qū)提能增效

時間:2022-11-16 09:53    來源:安徽紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)     分類:組織人事     編輯:楊峰
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為持續(xù)深化基層紀(jì)檢監(jiān)察體制改革,提升基層監(jiān)督質(zhì)效,近日,青陽縣紀(jì)委監(jiān)委印發(fā)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)檢監(jiān)察協(xié)作區(qū)制度化規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)考核細(xì)則(試行)》,圍繞協(xié)作區(qū)職責(zé)定位、主要職責(zé)和重點(diǎn)任務(wù),建立考核制度,著力推進(jìn)協(xié)作區(qū)各項(xiàng)工作規(guī)范、有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

“《細(xì)則》的出臺,為協(xié)作區(qū)履職盡責(zé)厘清了思路,明晰了方式途徑。下一步,我們將積極發(fā)揮協(xié)作區(qū)基層監(jiān)督‘前哨’作用,切實(shí)將監(jiān)督融入基層治理,讓群眾在全面從嚴(yán)治黨和正風(fēng)肅紀(jì)反腐中感受更多獲得感、幸福感、安全感?!钡谒募o(jì)檢監(jiān)察協(xié)作區(qū)副主任陳杰在協(xié)作區(qū)工作例會學(xué)習(xí)時說道。

《細(xì)則》共分為組織領(lǐng)導(dǎo)、制度執(zhí)行、履行職責(zé)、工作成效等4大類18項(xiàng)指標(biāo),實(shí)行百分制、清單化考核。另外,對協(xié)作區(qū)監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、宣傳教育質(zhì)效等設(shè)置附加分,引導(dǎo)協(xié)作區(qū)圍繞鄉(xiāng)村振興、耕地保護(hù)、安全生產(chǎn)、疫情防控、民生保障等重點(diǎn)任務(wù),以及群眾反映強(qiáng)烈的突出問題常態(tài)化開展監(jiān)督檢查,推動問題整改、建章立制,督促基層黨組織和黨員干部履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為;推動協(xié)作區(qū)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所負(fù)責(zé)人、村(社區(qū))“兩委”班子成員等涉嫌違紀(jì)違法問題線索進(jìn)行初步核實(shí)、審查調(diào)查,嚴(yán)肅查辦群眾身邊的腐敗案件,著力提升基層辦案質(zhì)量。

“建立健全考核機(jī)制,目的是讓協(xié)作區(qū)干部在考核‘熔爐’中淬煉作風(fēng),倒逼出等不得、慢不得、坐不得的危機(jī)感,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)動力?!笨h紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,下一步將嚴(yán)格按照《細(xì)則》組織開展考核評比,用好考核指揮棒,形成“比學(xué)趕超”的濃厚氛圍,不斷提升協(xié)作區(qū)制度化規(guī)范化運(yùn)行水平,推動全面從嚴(yán)治黨向基層一線、向群眾身邊延伸。(池州市紀(jì)委監(jiān)委)

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