“按照證據(jù)來源劃分，原始證據(jù)是指來自原始出處，或者說直接來源于違紀事實的第一手資料......”日前，在全椒縣紀委監(jiān)委舉辦的“每月一講”講堂上，案件審理室負責同志與全縣紀檢監(jiān)察干部交流常見違紀違法行為證據(jù)規(guī)則運用的經(jīng)驗。

去年以來，全椒縣聚焦主責主業(yè)，圍繞紀檢監(jiān)察干部規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設，落實思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓練要求，努力鍛造忠誠干凈擔當、可親可信可敬的紀檢監(jiān)察干部隊伍，不斷在服務保障經(jīng)濟發(fā)展中充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進完善發(fā)展作用。

加強政治建設，做到對黨忠誠。縣紀委常委會始終把黨的創(chuàng)新理論武裝作為鑄魂之本，落實集體學習研討制度，開展組織生活會，“三會一課”等，推動黨史學習教育常態(tài)化長效化，通過誦讀紅色家書，弘揚學習先輩光榮傳統(tǒng)，賡續(xù)紅色血脈之風氣，促使紀檢監(jiān)察干部始終保持忠誠干凈擔當?shù)恼伪旧煌ㄟ^主題黨日、組織知識競賽，拍攝專題視頻等系列活動，學深悟透篤行黨的二十大精神，不斷提高紀檢監(jiān)察干部政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。

深化全員培訓，提升履職能力。堅持分級分類開展全員培訓，綜合運用實戰(zhàn)演練、在線培訓、以案代訓強化業(yè)務學習，鍛造實戰(zhàn)“尖兵”。精心策劃“每月一講”精品課程庫，采取“委領導班子+業(yè)務骨干”模式，以“理論+案例”的方式，聚焦信訪舉報辦理、問題線索處置、監(jiān)督檢查、審查調(diào)查、案件審理、專項治理等具體工作開展業(yè)務大培訓，通過探索體驗式、答疑式等形式，搭建干部學習教育互動平臺和載體，努力解決干部知識恐慌、本領恐慌。去年以來，“每月一講”專題講座已舉辦6期，累計培訓人員400余人次，先后抽調(diào)26名年輕紀檢干部參加審查調(diào)查實戰(zhàn)輪訓，政治素質和專業(yè)能力不斷提升。

加強作風建設，不斷自我凈化。修訂完善《紀檢監(jiān)察干部問題線索處置管理規(guī)定》，細化問題線索歸口管理，明確線索處置標準，提升線索處置的精準性。完善紀檢監(jiān)察干部廉政檔案建立和管理，為99名紀檢監(jiān)察干部建檔并動態(tài)更新，為強化日常監(jiān)督、回復黨風廉政意見提供依據(jù)。選取10個典型案例，編印《嚴重違紀違法典型案例懺悔錄》警示教育讀本，以身邊事教育身邊人，督促干部舉一反三，自覺加強思想改造，自覺嚴守紀律規(guī)矩，自覺踐行“三嚴三實”，始終做黨和人民的忠誠衛(wèi)士。（滁州市紀委監(jiān)委）