為進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范派駐機(jī)構(gòu)工作，近日，蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委出臺(tái)《市紀(jì)委監(jiān)委進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)派駐機(jī)構(gòu)直接領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一管理的若干規(guī)定》（以下簡稱《若干規(guī)定》），分別從落實(shí)請(qǐng)示報(bào)告制度、開展專項(xiàng)監(jiān)督、處置問題線索、落實(shí)巡視巡察整改任務(wù)等方面，對(duì)派駐機(jī)構(gòu)履職履責(zé)“定準(zhǔn)立規(guī)”，切實(shí)以制度規(guī)范促進(jìn)派駐機(jī)構(gòu)“派”的權(quán)威和“駐”的優(yōu)勢充分發(fā)揮。

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，力促派駐機(jī)構(gòu)工作系統(tǒng)化?！度舾梢?guī)定》要求，市紀(jì)委監(jiān)委采用分管（協(xié)管）領(lǐng)導(dǎo)包保制，定期召開包保派駐機(jī)構(gòu)推進(jìn)會(huì)，聽取工作報(bào)告，調(diào)度后進(jìn)單位，研究解決普遍性問題；聯(lián)系紀(jì)檢監(jiān)察室通過“室組”聯(lián)動(dòng)方式推動(dòng)派駐機(jī)構(gòu)加大問題線索處置力度；綜合職能部室每季度至少召開一次派駐機(jī)構(gòu)專項(xiàng)工作推進(jìn)會(huì)，分析短板弱項(xiàng)、提出改進(jìn)措施，有效保障派駐監(jiān)督貫通融合、順暢高效。

嚴(yán)明工作流程，力促派駐機(jī)構(gòu)工作規(guī)范化。《若干規(guī)定》指出，派駐機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度，重點(diǎn)報(bào)告駐在單位黨組（黨委）增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”等方面存在的問題。經(jīng)常對(duì)駐在單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)、履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況以及黨風(fēng)廉政狀況進(jìn)行綜合分析，并向市紀(jì)委監(jiān)委提交專題報(bào)告。

強(qiáng)化考核問責(zé)，力促派駐監(jiān)督工作高效化。《若干規(guī)定》提出，市紀(jì)委監(jiān)委每年年初聽取派駐機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人述責(zé)述廉，委分管（協(xié)管）領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。對(duì)派駐機(jī)構(gòu)工作開展季度考核，劃分A、B、C、D四個(gè)等次，同一年度連續(xù)2個(gè)季度考核結(jié)果為D等次的，由分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)派駐機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行提醒談話；連續(xù)3個(gè)季度考核結(jié)果為D等次的,責(zé)令向市紀(jì)委監(jiān)委寫出書面檢查，剖析原因、進(jìn)行整改，必要時(shí)按照干部管理權(quán)限對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行組織調(diào)整。

“《若干規(guī)定》是從制度上抓好派駐監(jiān)督工作，推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作規(guī)范化、法治化、正規(guī)化建設(shè)的有力‘法寶’?！痹撌屑o(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，下一步，將結(jié)合各派駐機(jī)構(gòu)實(shí)際，以務(wù)實(shí)舉措抓好《若干規(guī)定》的貫徹落實(shí)，促進(jìn)派駐機(jī)構(gòu)規(guī)范履行職責(zé)、高效發(fā)揮作用，全面提升黨內(nèi)監(jiān)督實(shí)效。（蚌埠市紀(jì)委監(jiān)委）