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滁州瑯琊:以“三講一評”活動推動自身建設(shè)“大提升”

時間:2023-10-24 09:57    來源:安徽紀檢監(jiān)察網(wǎng)     分類:組織人事     編輯:張曉玉
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“透過華為的發(fā)展故事,最大的體會就是無論一個國家、一個單位還是個人,要想立身必須自身強大……”近日,在滁州市瑯琊區(qū)紀委監(jiān)委理論學習中心組會議暨“三講一評”活動會上,主要負責同志以“華為的啟示”給全體紀檢監(jiān)察干部上了一堂簡短精辟的“微講座”,微言大義發(fā)人深省,贏得滿堂喝彩。今年以來,瑯琊區(qū)紀委監(jiān)委機關(guān)以“三講一評”活動為載體,推動“人人做老師,個個當學生”,以講促學、以學促干、以干促成良好氛圍。

為破解基層紀檢干部“人少事多”、工學矛盾突出、無暇學習提升的矛盾,瑯琊區(qū)紀委監(jiān)委注重搭建平臺練兵場,結(jié)合機關(guān)理論學習中心組會議,每月開展一次“三講一評”活動,按照“科室負責人帶頭、干部全員參與、逐一輪流上講臺”原則,聚焦部門重點工作任務,結(jié)合各自崗位職責、業(yè)務特點,全區(qū)紀檢監(jiān)察干部每月輪流開展講業(yè)務、講故事、講建議,評選科室月度優(yōu)秀工作事項。

按照“突出政策法規(guī)等方面的學習,加強紀檢監(jiān)察工作業(yè)務培訓,注重崗位履職盡責經(jīng)驗交流,切實提高干部的履職盡責能力”原則,該委機關(guān)每月采取“領(lǐng)導點題+主動申報”方式,確定1-2個機關(guān)科室、派駐(出)機構(gòu)人員講解業(yè)務、交流經(jīng)驗、分享感悟,促進干部練口、練腦、練心,提高研究、思考、謀劃工作的能力水平,讓干部在講中鍛煉、聽中收獲、評中反思、思中受益。

“講業(yè)務提升專業(yè)能力、講建議破解高質(zhì)量發(fā)展難題、講故事提升人文素質(zhì),通過‘聽別人講’和‘自己講’相輔相成,‘小講堂 ’發(fā)揮了‘大作用’,有效推動全區(qū)紀檢監(jiān)察干部能力素質(zhì)‘大提升’”。該區(qū)紀檢監(jiān)察主要負責同志表示,下一步將常態(tài)堅持開展“三講一評”活動,相互學習、相互啟發(fā),使之成為紀檢監(jiān)察干部錘煉能力素質(zhì)、提升道德修養(yǎng)的“練兵場”“加油站”。(滁州市紀委監(jiān)委)

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