為進(jìn)一步貫徹集團(tuán)公司黨委關(guān)于落實(shí)“三個(gè)區(qū)分開來”相關(guān)要求，積極營造敢于擔(dān)當(dāng)、合理容錯(cuò)、加快發(fā)展的良好環(huán)境。近日，集團(tuán)公司紀(jì)委召開容錯(cuò)糾錯(cuò)工作座談會(huì)，集團(tuán)公司紀(jì)委副書記、各室組負(fù)責(zé)人，直屬單位紀(jì)委書記參加會(huì)議。

會(huì)前，集團(tuán)公司紀(jì)委廣泛征求集團(tuán)黨委和相關(guān)部門以及直屬各單位意見建議。與會(huì)同志積極發(fā)言，對(duì)如何容錯(cuò)糾錯(cuò)，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為發(fā)表意見。

會(huì)議指出，開展容錯(cuò)糾錯(cuò)工作，是化解干部“后顧之憂”、打消“洗碗越多摔碗越多”顧慮的重要舉措。要準(zhǔn)確把握從嚴(yán)管理監(jiān)督和激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為內(nèi)在統(tǒng)一關(guān)系，一體推進(jìn)嚴(yán)管嚴(yán)治和容錯(cuò)糾錯(cuò)，既堅(jiān)決懲治妄為不為者，又堅(jiān)定支持實(shí)干奮進(jìn)者，給予干事者充分溫暖、關(guān)懷和信任，提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要實(shí)事求是容錯(cuò)糾錯(cuò)，精準(zhǔn)區(qū)分故意和過失、因私和因公，結(jié)合動(dòng)機(jī)態(tài)度、性質(zhì)程度、后果影響等情況，切實(shí)做到嚴(yán)格不嚴(yán)苛、寬容不縱容。要注重容糾并舉，把容錯(cuò)和糾錯(cuò)更好統(tǒng)籌起來，督促相關(guān)責(zé)任人扛起責(zé)任、汲取教訓(xùn)，推動(dòng)相關(guān)部門舉一反三、完善制度。要把容錯(cuò)糾錯(cuò)同澄清正名、查處誣告陷害、回訪教育等結(jié)合起來，疊加放大“容、糾、治”綜合效果。（省交控集團(tuán)紀(jì)委）