“今天請你過來談?wù)勑?，主要是想了解一下你在‘八小時之外’的思想動態(tài)和生活方式。作為一名新入職的黨員干部，希望你一定要嚴(yán)格要求自己，自覺凈化生活圈、朋友圈，做一名清正廉潔的人民公仆......”近日，在廣德市桐汭街道紀(jì)工委組織開展的談心談話工作中，面對新入職的年輕黨員干部，街道紀(jì)工委書記語重心長地說道。以開展談心談話的方式深入了解黨員干部和公職人員“八小時之外”的思想及生活情況，不僅是各級黨組織加強(qiáng)干部日常管理監(jiān)督的有力舉措，也是實行嚴(yán)管厚愛的重要體現(xiàn)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員干部和公職人員的日常管理監(jiān)督，在全社會營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，近年來，該市紀(jì)委監(jiān)委將對黨員干部和公職人員的監(jiān)督管理從“八小時以內(nèi)”拓展至“八小時之外”，不斷延伸監(jiān)督觸角，層層傳導(dǎo)壓力，教育引導(dǎo)廣大黨員干部和公職人員自覺做清正廉潔的表率，從而構(gòu)建黨風(fēng)清、政風(fēng)明的良好政治生態(tài)。

“黨員干部和公職人員‘八小時之外’的行為也要受到黨紀(jì)法規(guī)的嚴(yán)格約束，從近年來我們查處的一些違紀(jì)違法案件可以看出，黨員干部‘出事’往往和‘八小時之外’有關(guān)，加大監(jiān)督管理力度，既是約束更是保護(hù)?！笔屑o(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室負(fù)責(zé)人介紹說，“今年，廣德市結(jié)合工作實際制發(fā)《黨員干部和公職人員‘八小時之外’行為監(jiān)督管理辦法（試行）》（以下簡稱《管理辦法》），要求廣大黨員干部和公職人員自覺接受監(jiān)督，注意社會形象，規(guī)范和約束自身的言行舉止，凈化社交圈、生活圈、家庭圈，不斷增強(qiáng)廉潔自律意識?！?/p>

據(jù)了解，新制定的《管理辦法》不僅明確了黨員干部和公職人員“八小時之外”行為監(jiān)督的范圍，同時從黨員干部遵守“六大紀(jì)律”以及遵守國家法律法規(guī)情況等方面明確列出禁止行為，形成“負(fù)面清單”，要求黨員干部和公職人員在“八小時之外”模范遵守黨紀(jì)法規(guī)，弘揚(yáng)社會公德，約束言行舉止，不得發(fā)生影響公正執(zhí)行公務(wù)、損害黨和政府形象的行為，以有力監(jiān)督為廣大黨員干部和公職人員戴上紀(jì)律“緊箍咒”。

同時，在監(jiān)督措施與監(jiān)督責(zé)任上，進(jìn)一步壓緊壓實各級黨組織對黨員干部和公職人員“八小時之外”行為監(jiān)督管理的主體責(zé)任及紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)督責(zé)任，明確“自我約束”“黨組織監(jiān)督”“專項監(jiān)督”“家庭監(jiān)督”及“社會和輿論監(jiān)督”等監(jiān)督方式，從而實現(xiàn)外部監(jiān)督與內(nèi)部監(jiān)督有機(jī)結(jié)合，黨員干部和公職人員“八小時之外”的表現(xiàn)情況，將納入所在單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)考核，并作為個人年終考核、干部選拔任用、評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

“對黨員干部和公職人員開展‘八小時之外’監(jiān)督管理，不僅可以打造常態(tài)化、近距離、可視化的干部監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，更有助于幫助黨員干部和公職人員‘把脈問診’‘開好藥方’。”市紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)負(fù)責(zé)同人表示，針對黨員干部和公職人員在“八小時之外”監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題，將及時開展廉政提醒，加強(qiáng)動態(tài)監(jiān)督，切實增強(qiáng)監(jiān)督成效。今年以來，該市各地各單位共開展談心談話1831人次，對存在的苗頭性、傾向性問題，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”處理38人。(宣城市紀(jì)委監(jiān)委）