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在開展深化國家監(jiān)察體制改革試點工作以來， 宣城市始終把涉改人員轉(zhuǎn)隸當作重點工作抓實抓好，12月10日，下轄7個縣市區(qū)53名涉改人員已全部轉(zhuǎn)隸到位，監(jiān)察委員會組建工作正在扎實有序向前推進。
摸清底數(shù)、掌握實情。前期，各縣市區(qū)紀委多措并舉，全面摸清涉改部門的職能、編制、隊伍等情況，了解涉改人員隊伍的建設(shè)和思想狀況，并建立工作臺賬，確定編制劃轉(zhuǎn)比例，提出擬轉(zhuǎn)隸人員名單，為轉(zhuǎn)隸工作平穩(wěn)有序開展打下堅實基礎(chǔ)。
嚴把政治關(guān)、廉潔關(guān)。宣城市紀委要求下轄縣市區(qū)把思想政治工作貫穿轉(zhuǎn)隸工作全過程，各縣市區(qū)均制定了《對檢察院涉改人員考察工作方案》。由紀委、組織部、政法委等部門組成考察組，對所有涉改人員進行全面考察，開展談心談話，調(diào)閱審核涉改人員干部檔案，核查涉改部門領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告，了解涉改人員的黨風(fēng)廉政情況，要求涉改人員堅決服從改革大局,服從組織安排。
深入家訪，推動身心同步轉(zhuǎn)。各縣市區(qū)紀委領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶隊，對轉(zhuǎn)隸人員逐個進行家訪，宣傳監(jiān)察體制改革相關(guān)政策，關(guān)心了解轉(zhuǎn)隸人員家庭、工作等情況，征詢本人意見建議，教育引導(dǎo)轉(zhuǎn)隸人員講政治、守紀律、顧大局，打消思想顧慮，切實增強轉(zhuǎn)隸人員的歸屬感、認同感，推動轉(zhuǎn)隸人員既“身轉(zhuǎn)”又“心轉(zhuǎn)”。
適才適崗，因材施用。在崗位安排上充分考慮涉改人員的業(yè)務(wù)水平、性格特點，采取“業(yè)務(wù)水平混搭”、“性格氣質(zhì)混搭”的配備，促進轉(zhuǎn)隸人員與原紀委人員取長補短，進一步充實了監(jiān)督執(zhí)紀一線的人員力量，推動各項工作的全面融合。（宣城市紀委）
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