為進一步促進原有紀委同志和轉(zhuǎn)隸選調(diào)的新同志深度磨合融合，亳州市譙城區(qū)紀委通過談、學、糅、演四步走，多種形式搭建溝通交流的平臺，讓新老同志在學習中共同進步、在合作中培養(yǎng)默契、在工作中增進感情，真正達到“進一家門，成一家人，說一家話，干一家事”。

談：堅持實施“一對一”談心談話制度。譙城區(qū)紀委始終堅持把談心談話工作貫穿在推開國家監(jiān)察體制改革試點工作全過程中，紀委主要負責同志采取不定期方式，多輪次與轉(zhuǎn)隸選調(diào)人員進行“一對一”談心談話，力爭徹底破除轉(zhuǎn)隸選調(diào)人員思想障礙，消除后顧之憂，增強認同感和歸屬感。

學：舉辦監(jiān)察體制改革試點暨紀檢監(jiān)察干部素質(zhì)能力培訓班。區(qū)紀委牽頭舉辦譙城區(qū)深化國家監(jiān)察體制改革試點暨紀檢監(jiān)察干部素質(zhì)能力提升班。為期2天的封閉式培訓，緊緊圍繞十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章黨規(guī)、法律法規(guī)、紀檢業(yè)務等重點內(nèi)容集中充電。兩天時間，大家吃在一起、住在一起、學在一起，不僅有效的提升了干部的綜合素質(zhì)和理論水平，也在集體學習中進行了深度的磨合融合。

糅：轉(zhuǎn)隸選調(diào)人員和原紀委同志混崗糅合分配。譙城區(qū)紀委堅持貫徹中央、省委、市委、區(qū)委要求，將轉(zhuǎn)隸選調(diào)人員編制重點向紀檢監(jiān)察、案件審理、案件監(jiān)督管理、信訪等部門傾斜，同時采取了轉(zhuǎn)隸選調(diào)人員和原紀委同志混崗糅合分配的方式，保證每一位新同志都有老同志傳幫帶，盡快的幫助新同志適應新的工作環(huán)境和工作內(nèi)容。同時新老同志可以在工作中互相學習、交流、借鑒，取長補短，共同進步。

演：籌備和參與廉政文藝匯演。由區(qū)紀委監(jiān)委主辦的“弘揚十九大，清風滿譙城”廉政文藝匯演取得圓滿成功。在匯演前期籌備和彩排的過程中，轉(zhuǎn)隸選調(diào)的新同志積極參與、納言獻策,新老同志共同演唱《歌唱祖國》大合唱。在共同籌備和參與文藝匯演過程中，每個人都熱情高漲、發(fā)揮專長，在交流探討、團結(jié)協(xié)作中，增進了感情，培養(yǎng)了默契度和親切感。（亳州市紀委）