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淮南潘集:在全體紀(jì)檢干部中推行工作日志、負(fù)面清單制度

時(shí)間:2018-08-03 09:29    來(lái)源:安徽紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)     分類(lèi):組織人事     編輯:張曉玉
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“上午:赴貧困戶(hù)走訪和相關(guān)單位調(diào)閱卷宗;下午:參加機(jī)關(guān)支部學(xué)習(xí)和分析案件并制定談話方案”?!@是淮南市潘集區(qū)一名紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作日志,簡(jiǎn)潔明了的記錄他一天的工作。

今年,伴隨監(jiān)察委掛牌成立,派駐和巡察機(jī)構(gòu)人員配備到位,區(qū)級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察隊(duì)伍壯大,管理難度加大。為加強(qiáng)監(jiān)管,提升紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量和效率,潘集區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在全體干部中推行工作日志制度,要求委機(jī)關(guān)干部把每天的工作重點(diǎn)、難點(diǎn)以及工作學(xué)習(xí)梗概記錄在冊(cè)。辦公室每周一上午負(fù)責(zé)收集上周的工作日志并送委領(lǐng)導(dǎo)班子成員審閱,各分管、主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各自分管、主管部門(mén)的工作如有意見(jiàn)或建議直接在日志上批示、點(diǎn)評(píng)。再由辦公室負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)達(dá)到相關(guān)科室或相關(guān)責(zé)任人。利用每周一下午機(jī)關(guān)支部學(xué)習(xí)會(huì),委領(lǐng)導(dǎo)在學(xué)習(xí)會(huì)上通報(bào)每位人員的日志記錄情況,以此提醒大家查缺補(bǔ)漏,提升制度落實(shí)動(dòng)力,推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察干部養(yǎng)成學(xué)思踐悟的良好習(xí)慣。

在此基礎(chǔ)上,區(qū)紀(jì)委監(jiān)委在規(guī)定考核動(dòng)作的基礎(chǔ)上實(shí)行負(fù)面清單制度,制定《區(qū)紀(jì)委監(jiān)委目標(biāo)管理責(zé)任考核負(fù)面清單》,清單圍繞落實(shí)上級(jí)決策部署、黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督、信訪舉報(bào)、案件審理、案件檢查等13個(gè)方面共細(xì)化43項(xiàng)“不能為”的界限,規(guī)定了紀(jì)檢監(jiān)察干部履職不當(dāng)行為。通過(guò)負(fù)面清單給紀(jì)檢監(jiān)察干部戴上“緊箍咒”,推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察干部高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作。今年已有10名紀(jì)檢監(jiān)察干部因履職不當(dāng)或不力被列入負(fù)面清單。

“紀(jì)檢日志+負(fù)面清單,既牽住了紀(jì)檢監(jiān)察干部履職的牛鼻子,使他們更好的聚焦主責(zé)主業(yè),同時(shí),也可以有效解決紀(jì)檢監(jiān)察干部不敢為、不愿為、不善為的局面,促使紀(jì)檢監(jiān)察干部敢于放手開(kāi)展監(jiān)督檢查工作。'區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。(淮南市紀(jì)委監(jiān)委)

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