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亳州譙城:堅持“三聚焦” 著力打造高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍

時間:2020-03-31 14:50    來源:安徽紀檢監(jiān)察網(wǎng)     分類:組織人事     編輯:楊峰
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亳州市譙城區(qū)紀委監(jiān)委突出隊伍建設(shè),把建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化隊伍作為重點工作常抓不懈,聚焦“選”“育”“管”三個方面,不斷提升干部隊伍建設(shè)制度化、專業(yè)化、規(guī)范化水平。

聚焦“選”——堅持正確用人導(dǎo)向,合理選拔任用干部。加大對優(yōu)秀紀檢監(jiān)察干部交流力度,全力推薦優(yōu)秀干部到重點部門任職,為紀檢監(jiān)察干部暢通“出口關(guān)”。積極推薦優(yōu)秀干部到省市紀委監(jiān)委跟班鍛煉。通過招錄、選調(diào)等方式,加強干部選用“內(nèi)循環(huán)”和“外循環(huán)”,打通干部橫向、縱向、內(nèi)外交流使用的渠道。嚴把任前監(jiān)督關(guān),規(guī)范廉政意見回復(fù)工作程序,對新調(diào)入新任職的干部進行任前廉政談話,加強對責(zé)任意識、法紀意識、理想信念等教育。

聚焦“育”——強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,持續(xù)提升干部素質(zhì)。注重把素質(zhì)培養(yǎng)作為扣緊干部工作鏈條的“聚能環(huán)”,采取多種方式推動素質(zhì)提升。出臺紀檢監(jiān)察干部學(xué)習(xí)制度、干部學(xué)習(xí)考評制度和干部學(xué)習(xí)檔案管理制度,激發(fā)學(xué)業(yè)務(wù)、練技能的自覺性和主動性。編印《紀檢監(jiān)察干部應(yīng)知應(yīng)會知識手冊》,定期進行閉卷知識測試,開發(fā)紀檢監(jiān)察干部應(yīng)知應(yīng)會線上測試平臺。定期開展“談紀說法”大講堂和協(xié)作區(qū)業(yè)務(wù)授課競賽。組織開展“談話、筆錄、取證”三項技能崗位大練兵。

聚焦“管”——完善內(nèi)控制度建設(shè),加強干部日常管理。分類設(shè)置工作重點,突出考核差異化;建立正負面清單,突出考核實效性;精簡考核程序,突出過程可操作性;堅持結(jié)果運用,樹立鮮明導(dǎo)向。積極探索“對下級紀委日常履職情況的考核以上級紀委為主”的有效辦法,結(jié)合協(xié)作區(qū)工作實際,試點開展協(xié)作區(qū)紀檢監(jiān)察干部綜合考核,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情,有效推動制度優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為治理效能。(亳州市紀委監(jiān)委)

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