“前期，參加了縣里組織的服裝技能培訓(xùn)，去年9月份在退捕漁民就業(yè)幫扶專場(chǎng)招聘會(huì)競(jìng)聘了這份工作，一個(gè)月有4000多元收入，比起以前的生活，穩(wěn)定有保障?！泵鎸?duì)樅陽縣紀(jì)委監(jiān)委工作人員的回訪，正在湯溝鎮(zhèn)莊爵服裝廠縫制服裝的退捕漁民劉女士滿意地說。

為切實(shí)維護(hù)退捕漁民切身利益，縣紀(jì)委監(jiān)委立足“監(jiān)督的再監(jiān)督”職責(zé)定位，聚焦退捕漁民安置保障、轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，構(gòu)建“專項(xiàng)監(jiān)督+回訪”機(jī)制，保障退捕漁民“退得出、穩(wěn)得住、能小康”。

縣紀(jì)委監(jiān)委強(qiáng)化協(xié)同聯(lián)動(dòng)，加強(qiáng)與縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣人社局、縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局等相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)，在前期摸排調(diào)研的基礎(chǔ)上，聚焦重點(diǎn)任務(wù)重點(diǎn)環(huán)節(jié)，梳理出長江流域禁捕退補(bǔ)工作監(jiān)督任務(wù)清單，成立專項(xiàng)監(jiān)督檢查組，對(duì)人社、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、市場(chǎng)監(jiān)督管理等職能部門和縣退捕漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)推進(jìn)專班工作開展同步監(jiān)督，督促職能部門履職盡責(zé)，用心做好退捕漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)安置工作。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的一般性問題，現(xiàn)場(chǎng)反饋，要求限時(shí)整改到位；對(duì)在禁捕退捕工作上的失職瀆職、利益勾結(jié)、徇私放水等問題，依規(guī)依紀(jì)嚴(yán)肅處理，決不姑息，并加大對(duì)典型問題的通報(bào)曝光力度，達(dá)到“查辦一案、震懾一片”的效果。

同時(shí)，由縣紀(jì)委監(jiān)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室牽頭，會(huì)同駐縣人社局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等相關(guān)單位紀(jì)檢監(jiān)察組，通過實(shí)地走訪、查閱資料、聽取匯報(bào)、電話抽查等方式，做實(shí)做細(xì)日常監(jiān)督，全面掌握退補(bǔ)漁民轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)落實(shí)情況，督促駐在單位細(xì)化工作要求、明確責(zé)任人員，推動(dòng)解決實(shí)際問題516個(gè)。截至目前，全縣需轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)的741人全部穩(wěn)妥就業(yè)，轉(zhuǎn)產(chǎn)就業(yè)率達(dá)100%。

為鞏固監(jiān)督檢查成效，縣紀(jì)委監(jiān)委整合監(jiān)督力量成立回訪組，對(duì)問題整改落實(shí)情況進(jìn)行跟蹤回訪，及時(shí)了解問題整改、當(dāng)事人滿意度、長效機(jī)制建立等情況，以及相關(guān)部門工作人員是否存在違紀(jì)違法問題等，形成回訪臺(tái)賬，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督檢查過程和后期回訪的閉環(huán)融合，保障退捕漁民穩(wěn)定就業(yè)。（銅陵市紀(jì)委監(jiān)委）