“首先恭喜你家孩子考上心儀的大學(xué)，但越是這個(gè)時(shí)候越要牢記自己是一名紀(jì)檢監(jiān)察干部，要帶頭做好榜樣，遠(yuǎn)離‘升學(xué)宴’‘謝師宴’等不良風(fēng)氣……”這是淮北市杜集區(qū)紀(jì)委常委和分管科室紀(jì)檢監(jiān)察干部談心談話時(shí)的開場(chǎng)白。

近年來，淮北市杜集區(qū)紀(jì)委監(jiān)委不斷加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)自身建設(shè)，通過談心談話、提醒談話和家訪等方式持續(xù)強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督，加強(qiáng)自我管理，切實(shí)把紀(jì)檢監(jiān)察干部日常監(jiān)管落小落細(xì)落實(shí)。

制定《杜集區(qū)紀(jì)委監(jiān)委班子成員談心談話制度》，按照“分工負(fù)責(zé)、分層分級(jí)”原則，堅(jiān)持“普遍談”與“重點(diǎn)談”，由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談，分管領(lǐng)導(dǎo)與各科室、派駐紀(jì)檢監(jiān)察組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)（工）委負(fù)責(zé)人談，部門負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)（工）委負(fù)責(zé)人與本部門全體人員談，確保談心談話全覆蓋。通過談心談話，了解紀(jì)檢監(jiān)察干部和巡察干部的思想、工作、學(xué)習(xí)、生活和家庭情況，并收集意見建議，充分激活干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，努力在全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)形成積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的人際關(guān)系和工作環(huán)境。

堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合，本著“教育在先、警示在先、預(yù)防在先”的目的，采取個(gè)別提醒談話或集體提醒談話的方式，對(duì)新加入紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)的年輕干部，以及存在傾向性、苗頭性問題的紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行提醒談話，幫助打好“預(yù)防針”，嚴(yán)防“燈下黑”。今年以來，共向委機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、巡察機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)同志等發(fā)放談心談話記錄本8本，開展談心談話、提醒談話6次50余人次。

開展家訪延伸監(jiān)督，采取上門家訪和定期回訪形式，對(duì)全區(qū)37名紀(jì)檢監(jiān)察干部開展家訪，向受訪紀(jì)檢監(jiān)察干部家屬介紹受訪干部在單位的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，了解其生活圈、朋友圈、興趣愛好以及家庭存在的實(shí)際困難，宣傳紀(jì)檢監(jiān)察內(nèi)部監(jiān)督管理相關(guān)規(guī)定，并聽取家屬對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作的意見建議，引導(dǎo)家屬積極參與監(jiān)督，當(dāng)好“廉內(nèi)助”。

“紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)不是‘保險(xiǎn)箱’，紀(jì)檢監(jiān)察干部也不具有天生的‘免疫力’，關(guān)心關(guān)愛干部不能僅僅只體現(xiàn)在愛護(hù)上，經(jīng)常紅臉出汗，開展有效監(jiān)督，才是對(duì)干部的最大愛護(hù)。”淮北市杜集區(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。（淮北市紀(jì)委監(jiān)委）