“你們的整改材料還不完善，沒有按照要求梳理問題清單、建立問題整改臺賬?！薄斑@個問題的整改不能僅僅只是一份會議紀律，要把你們的整改舉措、落實情況和整改成效等在材料中體現(xiàn)出來?！彼拗菔形膊燹k一名工作人員對前來報送任務整改推進情況材料的人員講道。

近年來，安徽省宿州市扣緊整改責任鏈條，探索實施“1234”工作法，進一步夯實整改促進機制，持續(xù)推進巡察整改落實見效。

開展一次整改前指導培訓。每輪巡察反饋后3日內(nèi)，市委巡察工作領導小組召開整改培訓工作會議，市委巡察辦詳細解讀《巡察整改工作流程圖》，市紀委監(jiān)委機關、市委組織部就開好巡察整改專題民主生活會、制定整改方案等重點工作作針對性輔導。通過培訓，指導被巡察黨組織從政治站位、全面觀點、聯(lián)系眼光來認領、分析梳理、問題，進一步督促被巡察黨組織明確整改標準，理清工作思路，精準制定整改措施。

實施整改方案和報告兩次預審。市紀委監(jiān)委機關、市委組織部和市委巡察機構加強協(xié)作配合，在巡察反饋結束前7日和集中整改期結束前10日，對被巡察黨組織整改方案和整改情況報告進行聯(lián)合預審。認真審核整改方案，逐項對照巡察反饋問題和整改措施，重點查看反饋問題是否全部主動認領，整改措施是否切實可行、操作性強，問題和措施是否一一對應等。認真審核整改情況報告，重點查看問題整改、責任追究是否到位，舉一反三、建章立制是否扎實，推動改革、促進發(fā)展是否有效，進一步確保整改成效扎實。聯(lián)合預審后，及時提出指導性意見和具體建議，統(tǒng)一向被巡察黨組織反饋，并督促整改到位，確保整改過程精準真實，整改成效扎實有效。

建立雙周報告反饋通報三項機制。集中整改期間，被巡察黨組織每2周報送一次整改任務推進情況，市紀委監(jiān)委機關、市委組織部每2周向市委巡察工作領導小組通報一次整改日常監(jiān)督情況，市紀委監(jiān)委案管室每2周向市委巡察機構反饋一次問題線索辦理情況。通過信息共享、溝通會商，加強整改情況整體分析研判，進一步明確督導重點，確保推動巡察整改整體推進。

完善整改日常監(jiān)督、雙月調(diào)度、成效評估、情況公開四個環(huán)節(jié)。出臺《關于加強巡察整改監(jiān)督的意見（試行）》，明確紀檢監(jiān)察機關和組織部門承擔整改日常監(jiān)督的方式、重點和責任。集中整改期間，市紀委監(jiān)委、市委組織部采取調(diào)閱有關資料、實地調(diào)研督導、進行約談提醒、督促召開民主生活會等方式，加強經(jīng)常性監(jiān)督檢查，強化整改日常監(jiān)督。集中整改階段后，實行雙月集中調(diào)度制度，市委巡察辦會同市紀委監(jiān)委機關、市委組織部集中聽取被巡察黨組織整改工作匯報，進一步督促問題整改清倉見底。巡察反饋后4—6個月，市委巡察機構會同市紀委監(jiān)委、市委組織部集中組織開展巡察整改情況專項檢查或階段性成效評估，對評估檢查、抽查情況進行通報，加強整改成效評估。集中整改期結束后，巡察辦督促被巡察黨組織按要求向黨內(nèi)通報、社會公開整改情況，接受黨員干部職工和群眾監(jiān)督，加強整改情況公開。

“通過實施‘1234’工作法，進一步明確了‘由誰負責’‘怎么整改’‘如何監(jiān)督’‘怎么評估’的巡察整改閉環(huán)管理體系，健全完善并鞏固了整改促進機制，推深做實了巡察‘后半篇文章’。下一步，還將聚焦整改主體責任落實，完善整改落實和成果運用制度體系，形成有序銜接、互為補充、協(xié)調(diào)一致的監(jiān)督鏈條?！彼拗菔形膊燹k負責同志表示。（宿州市紀委監(jiān)委）