全省改進工作作風(fēng)為民辦實事為企優(yōu)環(huán)境大會召開以來，池州市紀委監(jiān)委積極對標對表貫徹落實省委“一改、兩為、五做到”部署要求，充分發(fā)揮協(xié)助職責(zé)、監(jiān)督責(zé)任和推動作用，聚力抓作風(fēng)，有力保障辦實事、優(yōu)環(huán)境各項任務(wù)落實，推動打造“‘池’久滿意”營商環(huán)境品牌。

強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動作風(fēng)改在實處。協(xié)助市委出臺《關(guān)于進一步改進作風(fēng)的具體措施》，制定18項具體措施和3條保障措施，逐項逐條明確牽頭單位和責(zé)任單位。充分發(fā)揮市委改進作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室作用，建立定期調(diào)度、信息報送、督查通報、溝通銜接4項機制，編發(fā)工作簡報4期。下發(fā)《市紀委監(jiān)委關(guān)于監(jiān)督推動進一步改進作風(fēng)的通知》和近期重點任務(wù)清單，緊盯傳導(dǎo)政治責(zé)任、為企優(yōu)環(huán)境、為民辦實事、為基層減負、清正廉潔、抓實見效等6個重點，開展第一輪明察暗訪，對發(fā)現(xiàn)的少數(shù)單位對標提升目標舉措不具體等問題，及時督促整改到位。督促開展效能督查和“媒體探窗口”等活動，選取近年來我市查處的面對群眾訴求不作為、服務(wù)企業(yè)不盡力等7件典型案例制發(fā)通報。

解決群眾訴求，推動辦好民生實事。落實“一線工作法”，督促各級領(lǐng)導(dǎo)干部建立聯(lián)系包保解決問題制度，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)一線現(xiàn)場辦公，面對面傾聽企業(yè)和群眾心聲，對反映的問題和建議清單化管理、閉環(huán)式辦結(jié)。建立“紅、黃、藍、綠”分類管理機制，會同相關(guān)部門每半月對信訪積案難案進行分析，推進化解情況及時通報，對不擔(dān)當(dāng)不作為及弄虛作假的，嚴肅追責(zé)問責(zé)。扎實做好紀檢監(jiān)察信訪舉報工作，制定班子成員接訪安排表，落實領(lǐng)導(dǎo)帶頭審批群眾來信制度，對超過三個月未辦結(jié)件督查督辦。市紀委監(jiān)委主要領(lǐng)導(dǎo)深入青陽縣新河鎮(zhèn)開門接訪，接待群眾來訪5批5人次，均已化解，信訪人表示滿意。開展整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)問題，緊盯惠農(nóng)財政補貼、農(nóng)村工程建設(shè)、集體資產(chǎn)資源管理、項目銜接資金使用等領(lǐng)域，圍繞涉農(nóng)項目審批、工程招投標等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展監(jiān)督檢查和機動巡察。

優(yōu)化營商環(huán)境，推動打造服務(wù)亮點。在落實省委創(chuàng)優(yōu)營商環(huán)境規(guī)定動作的基礎(chǔ)上，結(jié)合池州實際，創(chuàng)新開展“政策找企業(yè)”“局長走流程”等舉措，推動“企業(yè)找政策”向“政策找企業(yè)”轉(zhuǎn)變，推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部由辦事流程設(shè)計者變?yōu)槭褂谜?、由坐機關(guān)查找問題變親身體驗發(fā)現(xiàn)問題。緊盯全市6個省級以上開發(fā)區(qū)開展專題調(diào)研，跟進了解優(yōu)化營商環(huán)境、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃實施、重大項目建設(shè)等重點工作落實情況，形成政治監(jiān)督清單。同時，將涉及優(yōu)化營商環(huán)境的重點職能部門納入五屆市委第二輪、第三輪巡察對象，并將優(yōu)化營商環(huán)境作為第一輪巡察反饋問題整改關(guān)注內(nèi)容。選取市級重點項目，組成推進專班，向責(zé)任單位反饋項目落戶中的問題和企業(yè)訴求7個，及時解決項目代建、規(guī)劃方案報批等具體問題4個。繼續(xù)發(fā)揮全市營商環(huán)境監(jiān)測點作用，推動解決審批效能不夠高、要素保障有不足、政策落實有堵點等問題。聘請10名廉情信息員，將監(jiān)督探頭延伸至園區(qū)最后“一公里”。 推動構(gòu)建“親”“清”政商關(guān)系，督促園區(qū)落實《政商交往正負面清單》《招商引資六項紀律要求》等政策規(guī)定，針對發(fā)現(xiàn)的問題，下發(fā)工作提醒函、監(jiān)察建議，推動有關(guān)部門建立健全工作制度，擦亮“‘池’久滿意”營商環(huán)境品牌。（池州市紀委監(jiān)委）