根據(jù)省委統(tǒng)一部署，2019年6月11日至7月10日，省委第六巡視組對省政府駐北京辦事處黨組開展了巡視。2019年8月8日，省委巡視組向省政府駐北京辦事處黨組反饋了巡視意見，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨巡視工作條例》和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》有關規(guī)定，現(xiàn)將巡視整改進展情況予以公布。

一、強化政治站位，勇?lián)黧w責任

（一）提高認識，統(tǒng)一思想

2019年8月8日上午，省委第六巡視組向省駐京辦反饋巡視整改意見，駐京辦黨組書記、主任婁鐵軍在安徽省駐京單位巡視整改動員大會上明確表態(tài)，抓好落實整改是踐行“四個意識”、推動全面從嚴治黨的重要舉措，是改變駐京單位面貌、展示新形象的重大機遇，要深刻認識到抓好巡視整改是一項嚴肅的政治任務，全體黨員干部一定要保持清醒的頭腦，站在講政治的高度，以最堅決的態(tài)度、最徹底的行動、最嚴明的紀律切實推進整改落實工作。要堅決防止口號喊得震天響，落實起來輕飄飄，巡視整改是關系到對黨是否絕對忠誠老實的大事，不能有絲毫含糊。要按照巡視組提出的意見建議，堅持問題導向，認真對待每個問題，采取切實有效的措施進行整改，堅決與中央和省委保持高度一致。

（二）加強領導，壓實責任

駐京辦成立整改落實工作領導小組，黨組書記、主任婁鐵軍擔任組長，為整改落實第一責任人。黨組成員、副主任蔡永生擔任副組長，各處室負責人為成員，組織開展整改落實工作，辦公室設在黨辦。為確保整改任務順利完成，取得實效，領導小組辦公室制定了《省政府駐京辦黨組巡視整改落實工作方案》，明確整改問題、責任領導、責任單位、整改時限、整改措施、目標要求，提交黨組研究通過后下發(fā)各處室。

（三）強化督查，保證效果

整改落實工作領導小組按《工作方案》要求，加強跟蹤督辦，定期通報，保證整改任務有效落實。每兩周召開一次巡視整改落實情況匯報會，聽取相關責任人專題匯報整改進展，并對整改過程中存在的問題及時給予指導。

（四）健全制度，規(guī)范管理

駐京辦利用省委第六巡視組來我辦巡視之機，對駐京辦的各項規(guī)章制度作了進一步修訂完善，制定完善了《關于全面加強安徽省駐京單位黨的建設的若干意見》《關于加強意識形態(tài)管理工作的規(guī)定》《加強干部“工作圈”、“生活圈”、“交往圈”管理規(guī)定》，將各項工作納入制度軌道。

（五）統(tǒng)籌兼顧，全面落實

堅持把巡視整改與駐京辦“不忘初心、牢記使命”主題教育結合起來，與貫徹落實中央八項規(guī)定及省委三十一條實施細則、抓好駐京辦作風建設結合起來，與解決工作中的現(xiàn)實問題、推進駐京辦改革發(fā)展結合起來，統(tǒng)籌兼顧，有序推進，真正把整改的過程變成強化黨的紀律的過程，變成推進黨風廉政建設的過程，變成促進干部隊伍作風轉變的過程，變成推動駐京辦工作創(chuàng)新發(fā)展的過程。

二、全面檢視問題，落實整改措施

（一）黨的政治建設方面

1.管黨治黨沒有形成思想和行動自覺

（1）針對黨組領導作用發(fā)揮不充分問題

一是駐京辦黨組、駐京單位黨委以黨建工作統(tǒng)領駐京單位全面工作的意識明顯增強，注重發(fā)揮黨組、黨委對駐京單位的領導、監(jiān)督作用，制定了《關于全面加強安徽省駐京單位黨的建設的若干意見》《關于加強意識形態(tài)管理工作的規(guī)定》。二是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，統(tǒng)籌安排駐京單位學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實等環(huán)節(jié)工作，駐京單位各自為政、各唱各調的局面得到改善。三是駐京辦黨組、駐京單位黨委在京領導作用進一步發(fā)揮，基層組織黨的建設進一步加強，中心組學習、理論學習進一步規(guī)范，黨建工作責任清單進一步理清，各級黨員干部規(guī)矩意識進一步增強，整體工作狀況、精神狀態(tài)得到有效改善。

（2）針對“一崗雙責”履行不到位問題

一是結合主題教育，班子成員與全體黨員干部職工進行談心談話，聽取意見建議，同時一針見血地指出少數(shù)同志在業(yè)務工作和黨風廉政建設中存在的問題并提出批評和整改意見，班子成員工作事業(yè)心、責任感、斗爭精神明顯增強。二是在班子民主生活會和支部組織生活會上，黨組班子成員、各處室負責人分別對“一崗雙責”履行情況進行對照檢查。三是在“一把手”扛起“第一責任人”責任的同時，班子成員切實提高政治站位，做到工作職責和掌握的權力管到哪里，黨風廉政建設的職責就延伸到哪里，形成責任互聯(lián)互通、壓力傳導通暢、班子齊抓共管的機制。年終總結時，班子成員要結合述職述廉對“一崗雙責”落實情況進行報告。

（3）針對黨內政治生活不嚴肅問題

一是結合主題教育，學習《黨章》《黨組工作條例》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》并開展討論，黨內政治生活進一步嚴肅、規(guī)范。二是8月27日召開主題教育專題民主生活會，邀請省委主題教育巡回指導組和駐廳紀檢監(jiān)察組領導到會指導。會上班子成員開展嚴肅認真的批評與自我批評，民主生活會質量明顯提高，得到與會領導的充分肯定。

2.政治紀律和政治規(guī)矩不夠嚴明

（4）針對民主集中制落實不夠有力問題

一是通過學習《黨章》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，黨組民主集中制意識得到增強，“十六字方針”和一把手末位表態(tài)制度得到較好執(zhí)行。二是5月份以來，駐京辦召開黨組會14次、辦公會13次，重大事項一律經(jīng)過集體研究，“萬元以上款項開支必須由黨組成員審查會簽”的制度得到有效落實。重要事項邀請駐廳紀檢監(jiān)察組參會監(jiān)督。

（5）針對好人主義等不同程度存在問題

一是通過認真學習《中國共產(chǎn)黨問責條例》《干部任用條例》，進一步認清好人主義等是典型的管黨治黨“寬松軟”。積極營造公道正派、堅持原則、敢于擔當?shù)姆諊?，政治生態(tài)明顯好轉。二是在駐京辦積極倡導堅持黨性原則，反對把做好人與堅持黨性原則對立起來，反對庸俗的封建思想殘余，廣大黨員干部黨性原則、斗爭精神明顯增強。三是堅持正確的用人導向，用好的作風選人，選作風好的人，干部選任認真征求紀檢部門意見，真正使政治堅定、能力突出、作風過硬、群眾信任的干部有發(fā)展平臺，堅決防止“帶病上崗”和“帶病提拔”。

（6）針對法治意識淡薄問題

一是通過認真學習習近平總書記關于依法治國的系列重要講話，樹牢法治觀念，依法辦事的行動自覺得到提高。二是制定駐京辦《重大事項決策合法合規(guī)性審查暫行辦法》，在巡視整改和日常工作中注重聽取法律專家的意見。例如駐京辦在本輪巡視整改中，在解除個別駕駛員及停車場值班人員勞動關系中多次征求律師意見，確保工作程序合法合規(guī)。

3.履行核心職能不到位

（7）針對服務不主動問題

一是通過黨組會、辦公會多次研究駐京辦職能履行情況，駐京辦主動服務、全方位服務意識明顯提高，思想觀念發(fā)生轉變，能夠圍繞省委省政府中心工作主動作為，橋梁紐帶作用得到發(fā)揮，已將駐京辦主要工作精力從迎來送往轉變到服務安徽發(fā)展大局上。二是加強了與中央部委聯(lián)系，圍繞中心工作提供政務服務；加強與央企聯(lián)絡，促進招商引資工作；加強與科技界、學界聯(lián)絡，服務招才引智工作；作為主辦單位承擔2019年服務制造業(yè)大會徽商論壇相關組織協(xié)調工作，取得較好成效；組織京津冀的安徽商會企業(yè)家赴滁州投資考察，取得較好效果。                                                                   三是已制定印發(fā)赴京公務《服務手冊》，為省直各單位、各地市來京公務活動解決實際困難。

（8）針對宣傳不積極問題

一是撤除安徽大廈內過多的酒廣告，安徽大廈內外布置一新。二是結合慶祝國慶七十周年活動，大廈正門口的旗桿處設立五彩繽紛的“歡度國慶”花壇,酒店門廳的四根柱子上張貼“江淮織錦繡、奮進七十年”和“歡歌共慶七十華誕、聚力同鑄百代輝煌”對聯(lián)，橫批為“熱烈慶祝中華人民共和國成立七十周年”，整體以紅色為主色調，營造了濃濃的節(jié)日喜慶氛圍。同時發(fā)揮窗口作用，利用安徽大廈作為宣傳安徽的平臺，以十四個展板在安徽大廈一樓布置“安徽五大發(fā)展理念成果展”，在中廳中央擺放大屏幕電視循環(huán)播放“共和國70年巡禮?安徽”宣傳片，在電梯間屏幕滾動播放安徽發(fā)展新成就宣傳片，充分展示安徽改革開放四十年的發(fā)展成就。三是10月11日、16日兩次召開安徽大廈監(jiān)督管理委員會會議，古井集團及安徽大廈主要負責同志出席會議。目前，安徽大廈發(fā)揮窗口、平臺作用，積極宣傳安徽歷史、文化、人文、地理以及改革開放以來安徽取得的豐碩成果，服務意識明顯改善，安全意識明顯增強，以徽菜為特色的餐飲水平明顯提升。

（二）黨的思想建設方面

4.政治理論學習浮于表面

（9）針對理論學習不夠重視問題

一是針對個別支部存在的黨支部學習計劃從網(wǎng)絡抄襲的問題，責令其認真反思，直接責任人作了深刻的書面檢查。挑選責任心強、理論水平高、黨建業(yè)務熟的同志擔任黨建聯(lián)絡員。二是責令編造支部記錄的個別聯(lián)絡處支部立即整改并作書面檢查。三是規(guī)范駐京辦黨組、駐京單位黨委、駐京各支部理論學習，做到事先明確主題、確定發(fā)言人員，全體同志結合思想、工作實際作認真準備，確保理論學習有實效。目前，駐京單位基層黨組織及廣大黨員干部理論學習熱情明顯提高，政治意識明顯增強，理論學習與業(yè)務工作進一步融合。

（10）針對組織學習不夠扎實問題

一是通過主題教育對中心組理論學習及干部理論學習進行規(guī)范，下發(fā)專用理論學習記錄本，做到總書記系列重要講話應學必學、應學盡學、應學立學。二是采取中心組學、支部學、自學的方法，對《選編》《綱要》《匯編》進行系統(tǒng)學習交流，學習自覺性明顯提高，交流發(fā)言質量日漸提高。三是根據(jù)駐京辦人員少的實際，擴大中心組學習到全體黨員干部，每次學習有專題，計劃提前下發(fā)，安排3人主題發(fā)言，全體同志緊密結合自己的思想工作實際，做好參與討論交流的準備。半年來，駐京辦理論學習質量明顯提高，駐京辦人員理論水平、思想素質、工作能力明顯提升。四是駐京單位各支部理論學習嚴格參照駐京辦學習計劃執(zhí)行。從對主題教育以來理論學習檢查情況看，各支部理論學習逐步走向正規(guī)。

（11）針對學用結合不夠緊密問題

一是在主題教育及日常理論學習過程中，通過緊密結合駐京辦職能任務和個人思想工作實際進行集中學習、研討交流，黨組負責人進行講評，廣大黨員干部學習能力、理論水平普遍提高，有力地促進了業(yè)務工作開展。二是主題教育期間共召開黨組中心組學習7次，主題發(fā)言人員全覆蓋。全體同志緊密聯(lián)系單位個人工作實際，共同探討如何整合安徽駐京單位資源，更好地履職盡責，共同服務好安徽發(fā)展大局。駐京單位圍繞中心、服務大局的意識明顯增強。三是黨組班子成員深入安徽駐京各單位，對駐京單位黨的建設、廉政建設、車輛管理、服務接待等進行調研，形成《關于加強安徽省駐京單位黨的建設的調研報告》《安徽省駐京辦接待處車隊建設調研報告》調研文章，修訂完善《關于全面加強安徽省駐京單位黨的建設的若干意見》《關于加強黨員干部“工作圈”、“生活圈”、“交往圈”的規(guī)定》《駐京辦公務用車管理實施細則》《駐京辦公務接待規(guī)定》等制度規(guī)定。在主題教育中，各聯(lián)絡處支部也圍繞服務接待、商會發(fā)展等熱點問題進行了調研，進一步統(tǒng)一思想，明確職責，交流工作方法，堅定搞好服務保障的信心和決心。

（12）針對思想政治工作正面引導不足問題

一是通過主題教育開展先進典型教育，進行正面引導，進一步激發(fā)了廣大黨員干部工作熱情，強化政治擔當。二是按照公開公平公正原則重新分配職工宿舍，有效改善住宿條件，調動了職工工作積極性。三是駐京辦正在實施的辦公區(qū)域信息化改造、職工宿舍整修，將徹底改變臟亂差環(huán)境，振奮干部職工精神，重塑駐京辦形象。

5.意識形態(tài)工作責任制落實不到位

（13）針對對意識形態(tài)工作的極端重要性認識不足問題

一是8月21日召開黨組會專題研究意識形態(tài)工作，并將習近平總書記關于意識形態(tài)工作的重要論述作為中心組學習重要內容，增強了廣大黨員干部政治敏感性。二是9月10日，召開會議調整駐京辦意識形態(tài)工作領導小組，進一步明確意識形態(tài)工作責任。三是在駐京單位開展“加強意識形態(tài)建設”專題黨課教育，廣大黨員干部對意識形態(tài)重要性的認識進一步提高。四是研究下發(fā)《關于加強意識形態(tài)管理工作的規(guī)定》，規(guī)范駐京單位廣大黨員干部言行，確保“四個意識”、“四個自信”、“兩個維護”落到實處。 五是召開意識形態(tài)工作領導小組會議，研究制定意識形態(tài)工作計劃，促使意識形態(tài)工作走向正規(guī)。

（14）針對意識形態(tài)工作領導不夠有力問題

一是中心組理論學習安排專題學習總書記在全國宣傳思想工作會議上的重要講話，以總書記講話統(tǒng)一思想認識，抓意識形態(tài)工作主動性進一步增強。二是在駐京單位黨建聯(lián)絡員培訓會上開展意識形態(tài)專題黨課教育，教育廣大黨務干部帶頭堅定理想信念，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。黨建聯(lián)絡員在基層一線自覺發(fā)揮好“前哨”作用。

（15）針對陣地建設和管理薄弱問題

一是加強意識形態(tài)教育，嚴格執(zhí)行《關于加強意識形態(tài)管理工作的規(guī)定》。廣大黨員干部自律意識進一步增強。二是清理微信群，數(shù)量由34個減少至7個。臨時組建的學習、培訓、工作微信群，原則上在學習、培訓、工作結束后立即清除。目前，駐京辦微信工作群規(guī)范了信息發(fā)布，加強了運行管理，落實了監(jiān)管責任，營造了健康有序的交流氛圍，有效防范了意識形態(tài)風險，確保了工作信息傳遞安全高效。

（三）黨的組織建設方面

6.選人用人制度執(zhí)行不嚴格

（16）針對干部調任不規(guī)范問題

一是新的黨組嚴格遵循民主集中制原則，干部任免事項及“三重一大”問題一律經(jīng)黨組集體研究，民主氛圍愈加濃厚，風清氣正的政治生態(tài)正在形成。二是積極邀請省紀委監(jiān)委駐辦公廳紀檢監(jiān)察組領導來辦指導監(jiān)督，確保公開、公平、公正。

（17）針對存在混編混崗問題

按程序明確駐京辦所屬事業(yè)單位主要責任人，研究決定設立專門的安徽大廈接待管理中心辦公室，待駐京辦辦公區(qū)域信息化改造完成后，3名事業(yè)編制人員集中辦公，依規(guī)履職。

（18）針對人員管理不到位問題

一是責令違規(guī)兼職的同志停止取酬；針對聘用人員長期“吃空餉”的問題，立即停發(fā)其工資，經(jīng)認真研究有關政策法規(guī)并多次征求律師意見后，已與其解除勞動關系。二是通過老大難問題的解決，人員管理更加有序。

7.干部隊伍建設與履職要求不適應

（19）針對隊伍結構不合理問題

一是積極向省委組織部、辦公廳黨組匯報駐京辦干部隊伍現(xiàn)狀，爭取他們的支持關心。擬遴選補充法律、信息化專業(yè)和熟悉經(jīng)濟工作的年輕干部，同時選調干部優(yōu)化隊伍結構，駐京辦干部隊伍結構不合理狀況將得到改善。二是積極選派人員參加省內及國管局組織的各類干部培訓，不斷提高干部隊伍整體素質。

（20）針對輪崗交流不及時問題

一是認真梳理駐京辦干部隊伍現(xiàn)狀，對長期在財務重要崗位的個別同志實行輪崗交流，制定輪崗交流方案，盡快啟動輪崗交流工作。二是擬遴選補充法律、信息化專業(yè)和熟悉經(jīng)濟工作的年輕干部，同時選調干部優(yōu)化隊伍結構。

（21）針對內設機構人員配備不到位問題

一是正在充分征求干部職工意見，積極向上級組織人事部門匯報，謀劃干部調整方案。二是擬遴選補充法律、信息化專業(yè)和熟悉經(jīng)濟工作的年輕干部，加強內設機構人員配備。

8.黨建工作存在弱化虛化現(xiàn)象

（22）針對黨組主體責任履行不力問題

一是6月10日召開專題黨建工作領導小組會議，黨組會多次研究黨建工作。以黨建統(tǒng)領業(yè)務工作的氛圍正在形成。二是駐京辦黨組對駐京單位黨的建設進行全面調研，制定、修訂《安徽省駐京單位黨建工作責任清單》《關于全面加強安徽省駐京單位黨的建設的若干意見》《關于加強意識形態(tài)管理工作的規(guī)定》，黨建工作規(guī)范化水平不斷提高。三是邀請省政府辦公廳機關黨委專職副書記一行對駐京單位支部書記、黨建工作聯(lián)絡員進行培訓，黨務工作者抓黨建工作能力水平得到增強，駐京單位基層黨組織標準化水平進一步提高。

（23）針對機關黨建工作薄弱問題

一是主題教育開展以來，黨組班子成員都能以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會，自覺將自己置于組織的監(jiān)督之下，起到了表率作用。廣大黨員黨員意識明顯增強，組織生活進一步嚴肅正規(guī)。二是駐京辦黨組、駐京單位黨委對各支部主題教育專題組織生活會進行檢查講評通報，組織生活會質量明顯提高。三是對離退休黨支部進行換屆，配備黨建聯(lián)絡員，簡要報告駐京辦主要工作，聽取老黨員們的意見建議。組織部分離退休老黨員參觀建國七十周年成就展，觀看紅色電影。支部活動走向正規(guī)，得到老干部們認可。

（24）針對駐京單位黨建工作不夠有力問題

一是組織支部書記參加省直工委黨建工作培訓，選派10名支部書記參加辦公廳舉辦的黨建工作培訓班。邀請辦公廳機關黨委專職副書記一行來京為支部書記和黨建聯(lián)絡員進行培訓。組織部分支部黨建聯(lián)絡員相互觀摩交流，取長補短。支部書記抓黨建能力水平得到提高，黨務工作者能力素質得到增強。二是黨委書記利用下基層調研的機會，對各支部標準化建設進行督促檢查指導,支部“三會一課”制度落實明顯進步。召開駐京單位黨委會議，各聯(lián)絡處支部分別對黨建工作進行專題匯報，年終各聯(lián)絡處支部書記還將向駐京單位黨委述職述廉。三是個別聯(lián)絡處黨員組織關系已轉入安徽省駐京單位黨委。

（四）黨的作風建設方面

9.存在形式主義、官僚主義現(xiàn)象

（25）針對主動服務意識不強問題

一是利用黨組中心組學習開展“新形勢下駐京單位如何做好職能轉變，服務安徽發(fā)展”的主題討論，深刻反思駐京辦在圍繞中心、服務大局方面存在的問題，明確工作職能任務，主動服務意識得到增強。二是主動服務基層招商引資、招才引智工作。駐京辦加強與中央部委、央企、科技界、學界的聯(lián)系，主動為清華大學研究生院“博士初心服務團”赴金寨開展智力扶貧提供服務，為北大社會實踐隊赴宣城交流文物保護工作搭建橋梁，得到基層充分肯定。三是已制定印發(fā)來京公務《服務手冊》，整理完成“在京皖籍院士、學部委員”基本資料，為來京公務活動及企業(yè)投資提供幫助。

（26）針對調查研究不深入問題

一是駐京辦黨組與駐京單位黨委對駐京單位主題教育進行統(tǒng)籌規(guī)劃，統(tǒng)一學習研討、開展活動。二是召開駐京單位集中研討，主動了解省直及各市公務活動需求。三是駐京辦班子成員與各處室負責人對各聯(lián)絡處開展實地調研，了解基層，互通情況，增進情感。四是舉辦駐京單位黨建聯(lián)絡員培訓、信息員工作培訓等，對各聯(lián)絡處支部黨組織建設、信息工作發(fā)展進行指導，得到基層肯定。

（27）針對重形式輕實效問題

一是緊緊圍繞國家戰(zhàn)略布局及我省中心工作，關注新時期經(jīng)濟動向，注重收集國家和各地區(qū)新舉措、新思路、新做法，進一步提升信息的編輯水平，突出內容重點，有針對性地報送信息，信息質量有了很大提高，多次獲省領導批示。二是加大信息專報力度，截至9月底，共報送《專報信息》68期，被省委省政府采用51期，采用率70%，在省政府駐外機構信息采用率排名中由原先的第5名上升到第2名。

10.存在不擔當、不作為問題

（28）針對有的工作推動不力問題

按照中央“不允許興建樓堂館所”的要求，安徽大廈二期工程已無法再啟動。加強新安徽大廈建設用地的管理，拆除地上全部臨時建筑，對地面進行硬化、鋪設綠網(wǎng)、切斷水電并上鎖。定期對空地進行巡查以確保安全。

（29）針對有的工作推進緩慢問題

一是結合主題教育及“三個以案”警示教育，堅決落實整改，周轉房已清理完畢，職工宿舍已重新分配。二是停車場已進行改造，置換智能伸縮門并對停車位進行重新劃線和優(yōu)化，清退停車場兩名值班人員。停車場正規(guī)有序，面貌一新。三是辦公區(qū)域信息化改造、東小樓宿舍整治正按計劃順利推進。

（30）針對有的工作推諉扯皮問題

一是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育、“三查三問”集中整治形式主義官僚主義專項行動，全體黨員干部對照黨章黨規(guī)找差距，擔當意識明顯增強。二是定期召開辦公會議，總結講評工作，部署工作任務，明確工作責任，工作效率明顯提高。

11.存在違反中央八項規(guī)定精神問題

（31）針對中央八項規(guī)定精神執(zhí)行不夠嚴格問題

嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及省委三十一條實施細則，修訂完善駐京辦接待工作規(guī)定，駐京辦按章辦事意識明顯增強。

（32）針對購車程序不規(guī)范問題

一是學習相關規(guī)定，理清相關工作程序，增強按章辦事意識。二是嚴格按照規(guī)定加強現(xiàn)有公務用車管理。

（33）針對違規(guī)報銷問題

一是黨組負責同志對相關責任人進行了嚴肅批評教育，責令限期改正。二是相關責任人已退還違規(guī)報銷應個人承擔的費用。

（34）針對公車私用問題

一是相關責任人就利用公務活動之便“搭便車”問題作了深刻檢查。二是對其他省市駐京辦公車管理開展調研，正在修訂完善《安徽省人民政府駐北京辦事處公務用車管理實施細則》，加強公務用車管理。

（五）黨的紀律建設方面

12.主體責任履行不夠有力

（35）針對謀劃部署不到位問題

一是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育及“三個以案”警示教育，8月30日召開駐京單位黨委專題民主生活會，并部署黨風廉政建設工作。二是將黨風廉政建設納入《關于全面加強安徽省駐京單位黨的建設的若干意見》重要內容，梳理制定《安徽省駐京單位黨建工作責任清單》，使黨建工作內容、責任進一步明確。三是每年底向省委報送黨建工作情況報告和落實黨風廉政建設責任制情況報告，每年定期開展一次黨風廉政建設調研。

（36）針對警示教育不及時問題

一是進一步強化警示教育，按照主題教育要求，開展為期一天的黨組警示教育專題學習會，集中學習討論駐京辦原主任朱琳、蕪湖市駐京聯(lián)絡處原主任孫平刑事案件判決書，組織駐京單位全體黨員干部參觀東城區(qū)廉政警示教育基地，教育廣大黨員干部必須嚴格自律，起到了較好的警示效果。二是深入開展“三個以案”警示教育，制定駐京辦班子及班子成員“四個清單”并定期報送“三個以案”警示教育開展情況。

（37）針對檢查考核不深入問題

一是擬結合年終總結，開展述職述廉并進行黨風廉政建設考核，將考核結果作為評比重要依據(jù)。二是6月6日召開省委綜合考核結果反饋會議，認真組織學習反饋意見、落實整改措施，讓整改措施變成駐京辦全體人員的自覺行動；每年底向省委報送黨建工作情況報告和落實黨風廉政建設責任制情況報告。三是全體黨員干部每年重溫廉政風險點、廉政風險等級及防控措施，落實黨風廉政建設責任制，干部選任前征求紀檢部門意見，實行一票否決，營造忠誠、干凈、擔當?shù)墓ぷ鞣諊?/p>

（38）針對支持保障不得力問題

一是加強同省紀委監(jiān)委駐廳紀檢監(jiān)察組聯(lián)系溝通，爭取紀檢組派員固定在一段時間內常駐北京，開展監(jiān)察工作。二是10月25日，駐京單位紀委書記參加辦公廳紀檢監(jiān)察組綜合監(jiān)督單位機關紀委負責人培訓，業(yè)務素質進一步提升。三是適時充實紀檢人員，加強紀檢力量，開展業(yè)務培訓，增強工作能力。

13.監(jiān)督責任壓得不實

（39）針對監(jiān)督責任壓得不實問題

一是駐京單位紀委深刻反思在履職中存在的問題，理清工作思路，深入基層了解黨風廉政建設情況，聽取基層意見建議，監(jiān)督執(zhí)紀意識明顯增強。二是對本輪巡視指出的問題進行了嚴肅問責追責，相關單位及責任人被責令作出書面檢查，對違規(guī)占用的“周轉房”及辦公用房進行了清理，紀委的監(jiān)督作用得到體現(xiàn)。

14.紀律規(guī)矩執(zhí)行不嚴

（40）針對保密紀律不夠嚴格問題

一是成立保密工作領導小組，完善保密制度，明確工作職責，嚴肅保密紀律，加強保密管理，對照要求開展保密工作自查自評，保密意識得到顯著增強。二是加強駐京辦保密硬件、軟件設施建設。

（41）針對工作紀律偏松問題

一是加強紀律監(jiān)督，嚴格執(zhí)行考勤制度、派車制度和外出請銷假制度，嚴肅了駐京辦工作紀律，規(guī)范了工作秩序。二是利用辦公區(qū)信息化改造契機，擬設置人臉識別系統(tǒng)，嚴格執(zhí)行上下班紀律。三是對車隊加班情況統(tǒng)計員造假行為予以嚴肅問責，解除了勞務關系，負有領導責任的同志在支部會上作出深刻檢查。四是對倉庫進行檢查清理，個人存放物品全部清退。

（六）反腐敗斗爭方面

15.對外交往存在風險

（42）針對對外交往存在風險問題

一是開展“三個以案”警示教育，利用身邊事教育身邊人，集體學習“朱琳案”、“孫平案”刑事案件判決書，組織駐京單位黨員干部群眾到東城區(qū)廉政教育基地參觀學習，黨員干部消除模糊認識，廉政意識得到增強。二是開展了“駐京辦如何全面從嚴治黨”大討論，全體同志緊密結合主題教育、巡視整改，聯(lián)系駐京辦工作特點、人員思想實際進行討論交流，明確了駐京辦從嚴治黨的工作方向。 黨組反復強調嚴守“親”、“清”界限，堅決防止將公共資源當做個人資源謀取私利，加強對重要崗位人員交流的力度，進一步修訂完善《加強干部“工作圈”、“生活圈”、“交往圈”管理規(guī)定》。

16.重點領域存在管理漏洞

（43）針對資金使用不規(guī)范問題

一是嚴格落實“萬元以上款項開支必須由黨組成員審查會簽”制度，大額資金的使用一律經(jīng)黨組會、辦公會研究決定。二是嚴格執(zhí)行收支兩條線制度。對駐津辦收支情況進一步查清，經(jīng)駐京辦黨組審批，駐津辦已將2014年至2016年房屋出租收入補交省財政廳，加強對駐津辦財務監(jiān)管。三是嚴格執(zhí)行財務報銷制度，車輛維護費用一律依法依規(guī)報銷。四是駐京辦就資產(chǎn)管理、資金使用開展了專項整治，進一步清查資產(chǎn)，對資金使用進行了認真核查。廣大黨員干部按章辦事的意識明顯增強。

（44）針對資產(chǎn)管理不到位問題

駐津辦按照巡視整改要求，已對天津安徽商會無償占用的駐津辦辦公用房予以清退，商會補交了2013年以來租房款。同時為了提高國有資產(chǎn)利用率，經(jīng)省駐京辦黨組研究同意將駐津辦辦公區(qū)一樓空置的房屋對外出租，出租嚴格按省國有資產(chǎn)出租相關規(guī)定辦理，目前已進行公開招租相關程序。

17.存在較大廉潔隱患

（45）針對存在廉潔隱患問題

一是成立北京安徽大廈監(jiān)督管理委員會，兩次召開監(jiān)管會議對安徽大廈加強監(jiān)督管理。二是安徽大廈已上交違規(guī)減免的托管費。三是待安徽大廈托管協(xié)議到期后及時進行規(guī)范招標。

（七）上輪巡視整改方面

18.問題整改不到位

（46）針對占用周轉房問題

一是下達巡視整改通知單，明確整改期限，提出清退要求。二是截至9月底，違規(guī)占用的周轉房鑰匙已全部上交。

（47）針對安徽大廈托管程序不規(guī)范問題。

一是成立北京安徽大廈監(jiān)督管理委員會，制定安徽大廈監(jiān)督管理委員會工作職責，加強對安徽大廈資產(chǎn)狀況及運營情況的監(jiān)管。二是兩次召開監(jiān)管會議，與古井集團及安徽大廈共同對大廈問題進行全面分析梳理，提出基礎設施升級、客房區(qū)域可持續(xù)發(fā)展、餐飲提升、服務提升“四大模塊”優(yōu)化改造方案，加強安全管理，安徽大廈管理水平得到明顯提升。

三、堅持標本兼治，鞏固整改成果

下一步駐京辦黨組要深入學習貫徹黨的十九屆四中全會精神，牢固樹立黨要管黨、從嚴治黨的思想，以此輪整改工作為契機，運用巡視成果，助推駐京辦工作發(fā)展，在今后的工作中繼續(xù)鞏固成果、總結經(jīng)驗、改進作風、提振精神、凝聚士氣，推動駐京辦各項工作持續(xù)健康發(fā)展。

（一）堅持從嚴治黨，壓實責任加強監(jiān)督

一是進一步強化一把手負總責、班子成員“一崗雙責”工作機制，壓緊壓實“兩個責任”，按照《省政府駐北京辦事處黨風廉政建設主體責任清單》要求狠抓落實，切實形成各司其職、齊抓共管的良好局面。二是切實加強紀檢監(jiān)察工作，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，切實履行好監(jiān)督責任。三是主動匯報并自覺接受省紀委監(jiān)委駐省政府辦公廳紀檢監(jiān)察組、國管局辦管司黨委的監(jiān)督檢查。

（二）堅持舉一反三，完善制度強化執(zhí)行

一是堅持舉一反三，以小見大，查找在制度執(zhí)行方面存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，不斷修訂完善制度，堵塞制度漏洞，扎緊制度籠子，強化制度執(zhí)行，努力形成管根本、管長遠的制度體系。二是加強黨員干部的教育、管理和監(jiān)督，增強遵章守紀意識，牢記宗旨，防止違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。三是加強財務管理，嚴格執(zhí)行財務制度，遵守財經(jīng)紀律。

（三）堅持建好班子，帶好隊伍抓好工作

一是發(fā)揮好黨組領導作用，持續(xù)抓好政治生態(tài)建設，進一步貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及省委三十一條實施細則，自覺踐行“三嚴三實”，持之以恒反對“四風”。二是加強干部隊伍管理，堅持正確用人導向，盡快解決干部隊伍結構不合理狀況。三是充分發(fā)揮駐京辦橋梁紐帶作用，切實履行核心職能，圍繞中心、服務大局，為建設現(xiàn)代化五大發(fā)展美好安徽作貢獻。

歡迎廣大干部群眾對巡視整改落實情況進行監(jiān)督。如有意見建議，請及時向我們反映。聯(lián)系方式：010-64956078;

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